微博時代不玩微博，基本就意味著你out了！日前，某知名職場論壇就“在微博上大家在干點什么”進(jìn). . .
微博時代不玩微博，基本就意味著你out了！日前，某知名職場論壇就“在微博上大家在干點什么”進(jìn)行的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，超七成受訪者表示自己會在微博上記 錄個人心情、狀態(tài)。從秀出自己到參與公共事件，許多人在微博中“找到了自我”，玩得樂此不疲。但調(diào)查也發(fā)現(xiàn)，在微博上，不少職場白領(lǐng)都會不約而同選擇回避工作話題。有這個必要嗎？職場人在擔(dān)心什么？ 正方 工作與生活不可混為一談 認(rèn)為微博有必要避談工作話題的網(wǎng)友感言，微博是一個開放型的網(wǎng)絡(luò)公共平臺，任何一個人都有機(jī)會看到另一個人在微博上留下的記錄。因此，對那些出現(xiàn)在微博上的信息，需要劃出一條明晰的界線。誰知道自己無心留下的記錄是否會被有心之士拿去作何用途？而且不管怎樣，工作是工作，生活是生活，兩者最好 不要混為一談。 網(wǎng)友“豬腳姜”：網(wǎng)絡(luò)拉近了人與人之間的距離，但各種煩惱與問題也隨之而來。雖然普通大眾可以借由微博展現(xiàn)“自我”，可企業(yè)也會在招聘時借由求職者的網(wǎng)絡(luò)信息了解求職者的性格及喜好。 網(wǎng)友“踏雪無痕”：早前，博客還在盛行的時候，是否應(yīng)該在博客上寫些與工作相關(guān)的話題，就已經(jīng)得到不少人的關(guān)注并引發(fā)辯論。那會兒就有不少人因博客與工作有了牽扯，而遭遇上司或是同事的“小鞋”或刁難，更有甚者還因此丟了“飯碗”。 網(wǎng)友“雨滴答”：當(dāng)下，微博逐漸取代了博客，可話題卻也同樣得到了延續(xù)。也許有人覺得網(wǎng)絡(luò)上最受人關(guān)注的都是那些演藝明星、名人以及網(wǎng)絡(luò)紅人，孰不知自己這根默默生長在墻角邊的小草，也會因為一句話、一條微博受到萬眾矚目的巨星級待遇。日前，廣東某位醫(yī)生的“微博門”事件就是最好的例證。 反方 工作也是生活一部分，有何不能談？ 也有不少網(wǎng)友對“微博需要繞開工作”的觀點很反感。他們認(rèn)為，工作從來就是生活的一部分，在微博上能展示自己的工作成果，與好友們分享心情感悟，交換學(xué)識心得。所以，完全在微博上避談工作不太現(xiàn)實。 網(wǎng)友“瀟灑一劍”：一個人若是沒干什么見不得人的事，為啥不能“坦蕩蕩”呢？ 網(wǎng)友“ゞo駃樂の許”：許多職場人和同事、客戶相處的時間要比和自己家人相處的時間還要多。較之家人與朋友，職場白領(lǐng)們也更容易與格子間里的同事們產(chǎn)生共同語言。因此，既然平時在人前相談甚歡，又何必要在人后裝得諱莫如深？微博，充其量就是一個新型的網(wǎng)絡(luò)交流平臺，在上面聊聊工作上的人和事又 有何不可？ 網(wǎng)友“蛋殼”：除了私人交流使用，越來越多的企業(yè)為了塑造企業(yè)的品牌形象，也漸漸加入了微博大軍。企業(yè)會注冊一個被認(rèn)證的微博賬號，通過各類內(nèi)容不時向關(guān)注該微博的粉絲們宣傳企業(yè)自身的品牌形象和精神文化。于是，對于管理此類微博賬號的企業(yè)市場公關(guān)人員而言，寫微博就是他們的工作，是推廣企業(yè) 品牌的一條途徑。 網(wǎng)友“如果、可以”：現(xiàn)如今，政府官員都通過微博落實政務(wù)公開了，警察叔叔都通過微博收集線索抓逃犯了，企業(yè)HR也通過微博發(fā)布招聘信息了， 職場人為啥就不能通過微博談?wù)勆习鄷r的那點事呢？什么？你說你要注冊個馬甲賬號以防萬一？大牌如王菲和章子怡，在微博上用馬甲都露了怯，你能“幸免”？ 專家視角 別亂發(fā)牢騷 保護(hù)公司商業(yè)秘密 職場專家指出，其實，微博要不要讓工作走開，是一個見仁見智的問題。需要注意的是，微博是一個私人化的公共平臺，雖然在微博上發(fā)布信息是個人行為，在微博上最忌諱的就是亂發(fā)牢騷，無端地抱怨公司、老板、工作。這樣的行為不論被誰看到都會被認(rèn)為是“不職業(yè)”的。 同時，涉及到有關(guān)公司、老板的信息發(fā)布更要謹(jǐn)慎，要注意保護(hù)公司的商業(yè)秘密。否則，輕則影響公司業(yè)務(wù)發(fā)展，重則可能因泄露公司機(jī)密觸犯法律。一旦給公司、老板造成負(fù)面影響，如有需要，個人應(yīng)盡早發(fā)表更正或聲明，處理好善后。 對于微博這樣一個信息傳播迅速的公共平臺，職場人若能趨利避害，充分發(fā)揮微博作為社交工具的作用，對外傳遞“我是一個值得信賴的人”這樣的信息，讓其為自己的職場表現(xiàn)加分，何樂而不為呢？（來源：新快報）
